100%楽しく働く1%のサラリーマン―「これから伸びていく人」の考え方

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  • サイズ B6判/ページ数 189p/高さ 19cm
  • 商品コード 9784837925064
  • NDC分類 336.04
  • Cコード C0030

出版社内容情報

楽しく充実して成果を出しているサラリーマンは何を考え、行動しているのか。今の時代だからこそ知っておきたい自分のための働き方

サラリーマンには2つのタイプがある。
日々の忙しさに追い立てられ、ただ疲弊していく人。
一方、はたから見ると忙しそうなのに、なんだか毎日楽しそうにしている人。
この差はどこから生まれるのか?
本書では、そんな「仕事を楽しむ人」の考え方に迫る!

■仕事には「楽/苦」の境界線が必ずある
■自分に「向いている仕事・向いていない仕事」とは何か
■「若さの特権」を十二分に活かす働き方をする
■今の“給料の額”を自分でどう評価するべきか
■たとえば、休日に見た映画だって仕事に活かす ……etc.

「リストラ予備軍」から「最年少役員」に這い上がった
著者による、「自分のため」の働き方!

内容説明

ベストセラー『プロフェッショナルサラリーマン』著者による「自分のための働き方」!今の時代に必要な「好奇心・楽観性・決断力」を手に入れる!

目次

1章 楽しく充実して働いて、いい成果につなげる方法がある!―ここに気づくか、気づかないか(「充実感」は何によって決まるのか;仕事には「楽/苦」の境界線がある ほか)
2章 もっと報われるこの「頑張り方」―閉塞感を打ち破る人の視点(会社も上司もとことん「利用」;「人の期待値を超える」という楽しさ ほか)
3章 “失敗”を上手に活かす人10のパターン―経験をすべて「プラス」にしてしまうすごい法(失敗を「失敗のまま」終わらせないために;「立ち直りの早い人」の特徴 ほか)
4章 自分が望む“仕事の人間関係”のつくり方―「人とうまくやれる人」にはストレスなんかない(上司に期待していいこと、いけないこと;「戦友」という財産 ほか)
5章 「こんな働き方をしてみたい」を叶えるために―自分の未来を大きくひらく9カ条(「長く活躍していく人」の共通項;相手の“記憶”に残ることをする ほか)

著者等紹介

俣野成敏[マタノナルトシ]
1971年福岡県生まれ。93年、東証一部上場のシチズン(株)入社。30歳の時にアウトレット流通という新業態を社内起業。グローバルブランドが集う商業施設でもトップ級の坪効率の売上実績を上げ、年商14億円企業に成長させる。33歳でグループ会社130社の現役最年少役員に抜擢。2012年に独立し、現在は複数の事業経営の傍ら、大学生や社会人を応援する執筆・講演活動にも力を注いでいる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。

ササキマコト

1
新入社員や若手のサラリーマン向けでした。25歳くらいまでには知っておきたい内容です。それくらいまでの年齢であれば得る物が大きいかもしれません。逆に言うと、ある程度の社会人経験を積んだ人やビジネス書を結構読んでいる人には物足りないカモ。どこかで読んだ内容がどこかで読んだフレーズで語られています。2014/01/23

Youhei Hatakeyama

0
とにかく、いかに楽しく仕事をするか。2017/10/19

杉浦哲功

0
当たり前のことを、当たり前以上にやる!それを再度認識させられる一冊になりました。 この本を読み、信用・信頼の勝ちとり方から仕事の取り方、任せて貰う方法までが知恵とまでは行かないまでもノウハウ、テンプレートが明かされており、ここに記載されてあることを違うことなず行えば社会から必要とされる人材になり得るのは間違いない。 しかしこの本を読み進める人の中には、読み進めるのがしんどい人も居たのではないだろうか?自分にもその思い当たる節があるなら、改めるべきだし、また今後の成長への伸び代だと思い楽しむのも良いだろう。2017/09/27

まー

0
★★★☆☆ 楽しく働く方法。 あんまり印象に残らなかった。 上司やお客さんのリアクションを見て仕事をする、 って言うのがあったけど、リアクションがなくて悲しい私。2014/06/18

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