出版社内容情報
自分の人件費も稼げない社員、ルールを守らない社員など会社にとってメリットよりデメリットのほうが大きい38タイプの甘ったれ社員・迷惑社員を取り上げ、正しい心得と自己革新の方法を示す。
内容説明
会社にとってメリットよりデメリットのほうが大きい三八タイプの甘ったれ社員や迷惑社員を取り上げ、デメリットであることのゆえんと自己革新の方向を具体的に示した。
目次
１ 「業績に貢献せず、会社に養ってもらっている社員」になるな
２ 「会社に弊害をもたらすデメリット社員」になるな
３ 「成長性のない消極型社員」になるな
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
hutaketa
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「給料だけの目的で会社に通っていないか」「次工程への思いやりにかけた仕事をしていないか」「コスト意識のない社員になっていないか」「会社の数字のイロハも知らない社員になっていないか」「場当たり的なやり方で非能率的な仕事をしていないか」「学ぶ心のない人間になっていないか」2011/04/23
