目次
第１章 地域をどのように変えるのか
第２章 地域資源と観光資源を可視化する
第３章 地域ブランドをつくる
第４章 地域事例から
第５章 組織行動から見た「人を動かす」リーダーの心得
第６章 マインドセットを変える
著者等紹介
岩崎達也［イワサキタツヤ］
法政大学大学院政策創造研究科博士後期課程単位取得退学、修士（経営学）。現在、関東学院大学経営学部教授、法政大学経営大学院イノベーション・マネジメント研究科兼任講師。博報堂にてサントリー、ＪＲＡ、カネボウ化粧品などの広告制作、日本テレビにて宣伝部長、編成局エグゼクティブディレクターなどを歴任。主要業績：読売広告賞、グッドデザイン賞等受賞
高田朝子［タカダアサコ］
慶應義塾大学大学院経営管理研究科博士課程修了、博士（経営学）。現在、法政大学経営大学院イノベーション・マネジメント研究科教授。モルガン・スタンレー証券会社勤務を経て、Ｔｈｕｄｅｒｂｉｒｄ国際経営大学院（修士）、慶應義塾大学大学院経営管理研究科修士程修了（ＭＢＡ）、博士課程修了、博士（経営学）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー
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壱萬参仟縁
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今後、関係人口や交流人口を増やしていける地域とは、明確な アイデンティティを持ち、人がつながり継続的に情報発信できる生活のためのエコシステムが働く地域（ⅱ頁）。変えるための３要素は人、こうなりたい、勇気（７頁）。住民の幸福を守ること（１８頁）。地域資源分類（TAI）は、著者のマトリックスである（３１頁図２－２）。これによると、３×３で、左の列から順に、箱物、建築物、自然。中列で生活支援、県民性、食べ物。右列は物語、地域イベント、伝統工芸物となっている。2021/08/23
