出版社内容情報
自分では気づかずに相手をうんざりさせたりしていませんか？ さまざまな場面を想定しながら、自分の言動を見直すテキストです。
【著者紹介】
著述家
内容説明
なぜ、あの人には友達が多いのか？それには理由がある。特別な方法があるわけではありません。人間関係の豊かさを左右するのは、実は、誰にでも出来る「ほんのちょっとの気配り」なのです。
目次
第１章 その一言があなたの価値を左右する（「～でいい」と「～がいい」の決定的な違い；「お先にどうぞ」が言える人 ほか）
第２章 職場で輝く人、うとまれる人（きちんと挨拶できない人たち；呼ばれても返事をしない人 ほか）
第３章 ランチタイム、アフターファイブの世界（何よりもプライベートが大事な人；残業する人への声かけに気遣いしていますか？ ほか）
第４章 友達の多い人にはそれなりの理由がある（中心になりたがる人、脇で支える人；「親しき仲だから礼儀あり」です ほか）
第５章 「一緒にいたい」と思われる人になるには（相手に基準を合わせられますか；可愛いやきもち、重いジェラシー ほか）
著者等紹介
本郷陽二［ホンゴウヨウジ］
東京都生まれ。早稲田大学文学部卒業。その後、話し方や歴史関係の著作やプロデュースで活躍（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー
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美登利
52
ああ！いるいる、こんな人。友達には居ないけれど、少し知ってる人にはいそう。だけど、自分にも耳の痛い行動も載っていました。そうか、こんな風に気持ちを表したら良いんだ、こんな風にはなりたくないから気をつけなくては！。自分を見つめ直して、反省することしきり。不平不満を常時口にするのは、やめないといけませんね。「疲れた」「忙しい！」も。でもたまには許してね～。相手を変えることは本当に難しいので、なるべくならば自分の意識を変えることから始めよう。2014/08/04
Hika
7
うわー。。会社ってこんなめんどーいとこなのか(°_°) 2015/10/24
やぎ
7
一章は人間関係の基本中の基本。ひとつひとつはちょっとした気づかいでも、ちゃんとできているかと考えると自信がない。自分のコミュニケーション能力のなさを再確認しました(笑) 全体的にシンプルで簡潔な文章で、それだけに刺々しく感じるところも。とくに中盤以降はただ人をけなしているように思える箇所も多く、読んでいて気分が悪かったです。それとはまた別ですが、お酒を飲めないなら飲む人に配慮を…という部分には、意図はわかるけどここまで気を遣わなきゃいけないの？とげんなりしてしまいました^^; 会社員なら参考になるかも。2014/06/25
ハイちん
6
人間関係の本。それっぽいことやけっこういいことが書いてあった。けれど読んでも全然不安は晴れない。困ったもんだ。2019/06/07
さなだ
6
図書館 読みやすい、分かりやすい！ 疲れやすい人の部類に片足を突っ込んでいるので、楽しい人になれるようになりたいわ〜。ほんのちょっとの気配り実行します。名前を呼ぶとか、褒めるとか簡単にできそうだよね！2012/10/30
