内容説明
本書は、地方公務員法及び関係法令の解釈と運用について、基本的あるいは重要な事項を解説したものであり、地方自治運営の重責を担う職員の制度的側面を明らかにしたものです。今回の改訂におきましては、労働時間短縮の第二段階として、１週間の法定労働時間をそれまでの４６時間から４４時間へとする改正（平成４年４月１日施行）、全職員を対象とする育児休業制度の実施（平成４年４月１日施行）、完全週休２日制の実施（早い地方公共団体で平成４年７月１日施行）について述べるとともに、一部加筆修正を行い、アップ・ツウ・デートを期しています。
目次
地方公務員制度の歴史
地方公務員制度の基本理念
地方公務員制度の法体系
地方公務員の範囲
地方公務員類似の職員
地方公務員の種類
一般職と特別職
地方公共団体に勤務する国家公務員
任命権者
人事委員会及び公平委員会
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