ストラテジック・キャリア

著者名：ビル・バーネット【著】/櫻井祐子【訳】

プレジデント社（2016/08発売）

• ISBN：9784833421867

内容説明

人事・キャリアのプロフェッショナル必読!
マッキンゼー、米国務省、国防総省などで「戦略」全般に携わってきた著者による、有名ビジネススクールで人気のキャリア戦略コースを書籍化。
キャリア戦略を事業戦略と同じ概念でとらえなおし、自分の「バリュー」を天職につなげるためのロードマップをつくり、
実行するためのエクササイズとケーススタディが詰まった一冊。
機会探索の方法から不確実性の克服までを具体的に指南した「最高の決断」にたどり着くためのガイドブック。

【著者紹介】
ビル・バーネット
マッキンゼー&カンパニーの戦略部門でディレクターを務め、多くの企業の経営戦略をアドバイスする傍ら、社内の人材コーチングにも携わる。
ウエストポイント陸軍士官学校を卒業し、ハーバード大学ビジネススクールでMBA取得。
国務省、国防省、NATO、アメリカ陸軍での任務にも従事し、その幅広い経験を活かし、
イェール大学、ライス大学でビジネススクールの学生を対象にキャリア戦略を教えている。

櫻井祐子
京都大学経済学部卒。大手都市銀行在籍中にオックスフォード大学で経営学修士号取得。
『選択の科学』(文藝春秋)など訳書多数。

【目次より】
◆第1部　方向を定める
◆第2部　長期戦略を立てる
◆第3部　機会探索戦略
◆第4部　正しい決断
◆第5部　継続する力

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。

[の]

ビジネススクール教員の視点から、仕事でキャリアを積む方法を考える本。事業戦略の原則をキャリア戦略に当てはめ、自分という「商品」を売り込むには、どういったアプローチが有効なのかを、実際に転職に成功した例を基に解説。面接の短時間で相手にアイデアを伝える「エレベーター・スピーチ」で必要なのは、自分の価値提案であり、そのためには自らを価値のある人間にすることが重要で、ではそうした要件を満たすには今何をすれば良いのかをゆっくり紐解いていく。自分が本当にやりたいことが見つかれば、仕事意欲も、人生の充実度が高まるはず。

2017/05/10

[Go Extreme]

転職の誤解：仕事意識・3分類＝仕事人・キャリア人・天職人　仕事の見返り：お金・権威と権力　仕事の条件：組織文化・負担　強み分析：特徴づける強み　有望な分野と職務　事前調査：４大トピック＝組織文化・職務内容・仕事の負担・業界展望/企業展望　パーソナル・バリュー・プロポジション：ビジネス・キャリアにおける価値提案　長期戦略のメニューづくり：キャリアパス　教育　評判　ネットワーク　長期戦略を統合　実現可能なターゲットに集中　機会を探し出す　選択肢と目的　不確実性を克服　自分の年次報告書　レジリエンス　７つの原則

2021/03/02