Personalwirtschaft im Krankenhaus : Theorien und Gestaltungsfelder unter Einbeziehung des Arbeitsrechts (Health Care- und Krankenhaus-Management) / Herausgegeben von Oswald, Julia

Personalwirtschaft im Krankenhaus : Theorien und Gestaltungsfelder unter Einbeziehung des Arbeitsrechts (Health Care- und Krankenhaus-Management) （2018. 260 S. 34 Abb., 22 Tab. 232 mm）

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Personalwirtschaft im Krankenhaus : Theorien und Gestaltungsfelder unter Einbeziehung des Arbeitsrechts (Health Care- und Krankenhaus-Management) （2018. 260 S. 34 Abb., 22 Tab. 232 mm）

Herausgegeben von Oswald, Julia

ウェブストア価格 ¥9,648（本体¥8,771）
KOHLHAMMER（2018発売）
外貨定価 EUR 39.00
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製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
商品コード 9783170302204

Description

(Text)
Ausgehend von wissenschaftlichen Erkenntnissen mit Relevanz für die Personalarbeit wird ein integriertes, personalwirtschaftliches Managementkonzept für Krankenhäuser hergeleitet. Ein besonderes Augenmerk wird auf die Problematik der Personalbedarfsermittlung in der Pflege und den Aufbau eines Personal-Controllings gerichtet. Der zweite Beitrag setzt auf der sach-rationalen Gestaltungsebene an und beleuchtet die Funktionen der Personalwirtschaft. Praxisnah werden die Aufgabenfelder auf der Struktur-, Prozess- und Ergebnisebene mit Bezug zum Krankenhaus ausgeführt. Die sozio-emotionale Perspektive wird durch das Thema Führung und Leadership im dritten Beitrag hervorgehoben. Hierbei liegt der Fokus auf der individuellen Verhaltensebene vom Geführten und vom Führenden. Zur Darstellung arbeitsrechtlicher Beziehungen werden abschließend Inhalte zum Individualarbeitsrecht und zum kollektiven Arbeitsrecht unter besonderer Berücksichtigung der Anforderungen von Krankenhauseinrichtungen ausgeführt.
(Author portrait)
Prof. Dr. Julia Oswald lehrt Betriebswirtschaft mit den Schwerpunkten Krankenhausfinanzierung und Krankenhausmanagement an der Hochschule Osnabrück.Mit Beiträgen von:Julia Oswald, Clarissa Kurscheid, Frauke Cording-de Vries, Oliver Heitz, Jan Hendrik Unger und Winfried Zapp.