- ホーム
- > 和書
- > ビジネス
- > 仕事の技術
- > リーダーシップ・コーチング
内容説明
本書では、リーダーシップに関する幅ひろい論評と分析を紹介し、それぞれの組織において、リーダーシップをどのように応用すべきなのかを解説している。誰もが学習することですぐれたリーダーになり、リーダーとしての資質をさらに伸ばすことができる。リーダーシップを学ぼうとするすべてのひとに役だつ本であり、さまざまなリーダーシップ理論を分析し、紹介した実践的教科書である。
目次
第1部 リーダーシップの基本とは(リーダーシップの定義と重要度;リーダーシップの過去、現在、そして未来 ほか)
第2部 コンティンジェンシーモデル(リソースを有効に使う;相互関係の開発とマネージメント)
第3部 リーダーシップの現在の変化と応用(参加型マネージメントとリーダー的チーム;変革志向型リーダーシップ ほか)
第4部 将来を展望して(大きくなったら何になるんだろう)
著者等紹介
ナハヴァンディ,アフサネ[ナハヴァンディ,アフサネ][Nahavandi,Afsaneh]
イラン出身。ユタ大学で心理学とフランス語のM.A.、社会心理学のPh.Dを取得した後、ボストンのノースイースタン大学ビジネススクールで教鞭をとる。アリゾナ州立大学ウエスト校ではビジネススクール設立時の教授陣として迎えられ、MBAプログラムの責任者もつとめる。専門分野は、組織行動学、文化学、リーダーシップ学など多岐にわたり、AT&T、ハネウェルなどのコンサルティングとトレーニングにも携わる
藤原直哉[フジワラナオヤ]
1960年、東京都生まれ。東京大学経済学部卒業。住友電気工業株式会社入社後、経済企画庁経済研究所に出向し、国内外の短期経済予測および計量経済分析の信頼性向上のための研究に従事。1987年、ソロモン・ブラザーズ・アジア証券会社入社。その後独立し、経済アナリストとして活躍。現在シンクタンク藤原事務所所長をつとめるかたわら、東海大学政治経済学部非常勤講師、ワシントン大学経営大学院キー・パートナーなどを兼務し、多忙な日々を送っている。著書、訳書多数
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
-
- 和書
- 怪奇礼讃 創元推理文庫