内容説明
社員と企業の新しいリレーションシップ。インハウス・コミュニケーションの最先端企業８社の事例も紹介。
目次
第１部・理論編 いまインハウス・コミュニケーションをどう考える（なぜいまインハウス・コミュニケーションか；インハウス・コミュニケーションのスタンス；アプローチ領域とメディアを考える）
第２部・実践編 インハウス・コミュニケーションの最前線（現場と現場をつなぐネットワーク〈鹿島〉；社内広報誌が刺激する社内改革運動のゆくえ〈富士ゼロックス〉；「オープンドア・ポリシー」のふれあい哲学〈日本タンデムコンピューターズ〉；地域と共生するグループ経営〈マイカルグループ〉；アドベンチャークラブとなった労組〈ニッスイアドベンチャークラブ〉；共感し、行動に結びつく社内広報の展開〈オムロン〉；ＪＴ列島変革戦線〈日本たばこ産業〉；社内パソコン通信「あいしてる１・２」の情報戦略〈リクルート〉）
