目次
第１部 労働法のファーストステップ（労働法とは；労働法の法源と労働条件の決定ルール ほか）
第２部 就活から退職までのルール（採用・採用内定・試用；労働者の人権 ほか）
第３部 集団的労使関係のルール（労働組合の結成と運営活動；団体交渉・団交拒否 ほか）
第４部 特定の労働者に向けたルール（女性・年少者の保護；性差別の禁止 ほか）
著者等紹介
藤本茂［フジモトシゲル］
１９８５年法政大学大学院博士後期課程単位修得満期退学、学位、博士（法学）（法政大学２００８）。現在、法政大学法学部教授。日本労働法学会会員、日本社会保障法学会会員、日米法学会会員
沼田雅之［ヌマタマサユキ］
２０００年法政大学大学院博士後期課程単位修得満期退学。現在、法政大学法学部教授。日本労働法学会理事、日本社会保障法学会会員、国際労働法社会保障法学会会員、千葉県労働委員会公益委員
山本圭子［ヤマモトケイコ］
１９９６年法政大学大学院博士課程単位取得退学。現在、法政大学法学部兼任講師。日本労働法学会会員、日本キャリアデザイン学会会員、日本スポーツ法学会会員、日本社会保障法学会会員
細川良［ホソカワリョウ］
２０１１年早稲田大学大学院博士後期課程単位修得満期退学。現在、青山学院大学法学部教授。日本労働法学会会員、日本社会保障法学会会員、国際労働法社会保障法学会会員（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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