内容説明
職務・役割に基づく処遇に適した評価制度とは？コンピテンシー評価や目標管理の導入・見直しのポイントは？在宅勤務者の評価の納得性はどうすれば高まる？人事評価で課題となるテーマをピックアップし、解決に向けた制度の見直し、円滑な運用を進めるためのノウハウを集約。人事の専門家による解説・Ｑ＆Ａ、９社の企業事例、最新調査から日々の課題解決をサポート。
目次
第１章 解説（総論 評価制度のラインアップと選び方・運用の仕方；各論 ほか）
第２章 事例（目標管理制度；評価者研修；パートタイマーの人事評価；評点廃止；テレワーク下の人事評価）
第３章 調査（人事評価制度の最新実態―３２８社に見る制度の改定状況、評価関連施策の実施状況、処遇への反映等）
第４章 Ｑ＆Ａ
