経営戦略としての「健康経営」―従業員の健康は企業の収益向上につながる!

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経営戦略としての「健康経営」―従業員の健康は企業の収益向上につながる!

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  • サイズ B6判/ページ数 224p/高さ 19cm
  • 商品コード 9784772661461
  • NDC分類 336.48
  • Cコード C0034

内容説明

「従業員への健康投資は、活力向上や生産性の向上など組織の活性化をもたらし、業績も株価も向上する」という考えのもと、経済産業省を中心に国を挙げて推進している「健康経営」。その全容と手法を、いち早く導入した企業の取り組み事例を盛り込みながら紹介します。

目次

第1章 経営戦略の流れからみる健康経営(企業における戦略;イノベーション ほか)
第2章 健康経営の歴史(健康経営と先行研究;日本における普及 ほか)
第3章 戦略としての「健康経営」(期待される五つの効果とアメリカとの違い;日本独自の健康経営と期待できる効果 ほか)
第4章 投資効果を上げる健康経営の取り組み(健康経営銘柄、健康経営優良法人への取り組み;取り組みの基本 ほか)
第5章 最新の「健康経営」取り組み事例(株式会社富士通ゼネラル(健康経営推進室室長 佐藤光弘)
ヤフー株式会社(グッドコンディション推進室 川村由起子) ほか)

著者等紹介

新井卓二[アライタクジ]
山野美容芸術短期大学特任教授。株式会社VOYAGE代表取締役。一般社団法人日本ヘルスケア協会健康経営推進部会副部会長。明治大学商学部卒業後、経営学修士を取得し、大阪大学大学院工学研究科博士課程に在籍。その間、証券会社勤務を経て、株式会社VOYAGEを起業。研究者として明治大学ビジネススクールTA、昭和女子大学研究員、山野美容芸術短期大学講師などを経て現職。「健康経営 新井研究室」を主宰し、経済産業省等官公庁ほか、健康経営で先進的な企業を招き勉強会等を開催。また健康経営企業への学生訪問プロジェクトも開催し普及に努める

玄場公規[ゲンバキミノリ]
法政大学大学院イノベーション・マネジメント研究科教授。大阪大学工学研究科招聘教授。立命館大学グローバルMOT研究センター客員教授。東京大学工学部卒業、東京大学大学院工学系研究科修士課程修了後、三和総合研究所研究員を経て、東京大学大学院工学系研究科博士課程修了(博士(学術))。東京大学大学院工学系研究科アクセンチェア寄附講座助教授、芝浦工業大学大学院工学マネジメント研究科助教授、立命館大学大学院テクノロジー・マネジメント研究科教授、スタンフォード大学客員研究員などを経て現職(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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感想・レビュー

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みつけ

1
ざっくり把握するために。2021/06/19

くさひで

0
健康経営の効果がエビデンスベースでよく分かる2020/08/26

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