内容説明
職場トラブルの解決の指針。知らないと損するかもしれない、知っていれば得するかもしれない、でも労働法なんてむずかしそう…。そう思っている人にお勧めします。パワハラ、メンタルヘルス不全、内々定取り消しなど、最新情報を収録。
目次
第１部 労働条件に関する事項（労働時間、休憩、休日；変形労働時間制、フレックスタイム制、みなし労働時間制；時間外・休日労働、深夜業；休暇・休業；賃金、賞与）
第２部 人事に関する事項（採用；服務規律；人事異動；就業規）
第３部 正社員以外に関する事項（パートタイマー、嘱託、契約社員、派遣社員）
著者等紹介
佐々木力［ササキツトム］
宮城県出身。東北大学法学部卒。財団法人労働法令協会で労務管理の調査・研究に従事し、調査部長として活躍した後に退職。昭和４０年に人事制度研究所を開設し、以来、人事・労務管理のコンサルティング、講演、執筆などで活躍。人事・労務分野の執筆では分かりやすさで定評がある（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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