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内容説明
★デロイトで人材育成講師も務める現役の戦略コンサルタントが、若手のためのサバイバルスキルをはじめて体系化！
★「Up or Out（昇進するか、辞めるか）」の世界で生き残るための要所が、１枚の「キャリア登山MAP」で一望できる
★スタッフ時代に身につけるべきスキルを体系化した、フルカラー書き込み式「ACEモデル」つき
今、コンサルタント一人ひとりの「存在価値」が問い直されている。
クライアントのニーズはかつてなく高まり、業界に参入するコンサルタントは増え、生成AIの発展はコンサル業務の一部を置き換えようともしている。
しかしそれは、「真のプロフェッショナル」へと進化を遂げるチャンスでもある。
この激動の時代を勝ち抜き、自らの価値をさらに高めるには何が必要なのか？
本書では、デロイト トーマツの戦略コンサルタントとして、最高評価を4年連続で獲得、超速でディレクターに昇進し、現在はグループ全社の新卒・中途採用人材の育成講師としても活躍する著者が、若手コンサルタントに必要なスキルのすべてを体系化！
入社3年目までに身につけるべきノウハウを「7つの要所」としてまとめた。
さらに読者のキャリアアップ戦略を実現させるために、書き込んで使える「ACEモデル」を収録した、超・実践的な1冊である。
※カバー画像が異なる場合があります。
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。
安藤 未空
2
私はコンサルタントとしてキャリアをスタートしたわけではないので、ここに書かれているシニアコンサルタントまでのスキルは、できること／できないことが凸凹である感じだった。マネージャー以降のことはあまり書かれていないからわからないとして、私の最大値はシニアコンサルタント、ときどきコンサルタントというところだろうか。 この本に書かれている内容は、社会人一般として受け止めるべきことも多かったので、この本を参考に自分の足りないところを補っていきたいと思った。個人的にはこれまでで一番勉強になったビジネス書。2025/10/22
rt
2
個人としての仕事の進め方の参考とするために読んだ。インプットを大量にすることと考え抜くことが今の自分に必要だった。他のところも時間を空けて読み直す。2025/09/04
リクターン
1
★★★☆☆ ハッとさせられる内容がふんだんに。 同僚ともHPとMPの話は良くします アウトカムへの意識 日々忙しいのでアウトプットに集中してしまうよねー ACEモデル。社内でもメンバーに適用してみます2025/12/06
かずま
1
3年目と名されてるが、コンサルのステップと各フェーズで必要な思考がまとめられてる。 ACEモデルに沿って、現在地見ると、キャリアを見越すとリーダーに寄り添うフォロワーシップと、チームに対して責任を持てるラストマンシップが自分に足りないとわかった。 つまり現状だとマネジメントできてもリーダーにはなれない。 個人のパフォーマンスを当たり前に上げるために、選択と集中するし、自分のMP切れとレジリエンス持つ回復アイテムを使っていく。2025/11/11
Iron Patriot
1
著者とは別のファームであるが、働いていたときに言われたあるある的な事が多く書かれており、今一度、仕事を進めるにあたり重要なスキルを振り返ることができて非常に良かった。2025/09/14
