障害者雇用の「困った」を解決！発達障害・知的障害のある社員を活かすサポートブック

著者名：石橋恵【著】/和田直美【著】

秀和システム新社（2024/12発売）

• ISBN：9784798072722

内容説明

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障害者採用の基礎知識から、障害のある社員に「どのような業務をどのようにやってもらうか」のノウハウを、実際の事例をもとに紹介。企業在籍型職場適応援助者の著者が苦労を重ねながら編み出したノウハウをまとめた1 冊。

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。

[futa]

マニュアル作成により、業務手順の最適解を記録し、業務品質の均一化を図り、OJTの時間を削減。業務を標準化して属人化を防ぐ。フローレンスでは、障害のあるスタッフを受け入れる以前からマニュアルを使用した運営をしていたことが伺える。 一方で、本書が発行されたあとに発覚したおやこ基地シブヤの根抵当権問題。この問題に関するフローレンスの説明と、本書で描かれる業務を行うため周到に準備する丁寧さ。同じ組織とは思えないんだが。

2026/07/26

[必殺！パート仕事人]

いつも思うけれども、普通に新人にもこういう指導をして欲しい。多分私の新卒時代はある程度近い「研修」があった。ラッキーだった。著者の一人は自分の中に根付いている多数派向けの指導が邪魔をして「努力がたりないんじゃないか」と思ってしまったそう。こんなことまで、というぐらいマニュアル化することが大事に思えるが、このマニュアルを作るが面倒なんだろう。”Teachme Biz”というソフトがあるそうだ。

2025/02/11