社員の働きがいをつくるエンゲージメント - 夢が叶う30の仕掛け

著者名：池田秀一

ぱる出版（2024/06発売）

• ISBN：9784827214161

内容説明

毎日イキイキと楽しく仕事できる環境とは。会社にとって必要な人材が育つには何が必要か。働きやすい環境＝オフィスがキレイとかよりも“良好な人間関係”が整っていること。また、やりがいを感じる仕事内容＝“社員の自己成長”につながる業務を会社が提供できること。会社の育成マニュアルがまったく通用しない。どう説明すれば部下の心に 響かせられるかわからない。とにかく能動的に動いてくれない―悩みの尽きない経営者のための1冊！

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。

[seura]

親に感謝、先生に感謝/人『財』/異動拒否権で給与マイナス2万/朝の研修（任意）/個人の夢と会社の方向性

2024/09/21