サバイバルする社員の条件 リストラされない幸福の防波堤

著者名：大川隆法【著】

幸福の科学出版（2016/02発売）

• ISBN：9784863952867

内容説明

資格や学歴だけでは測れないあなたの「リストラ性格」をチェック！
不況であっても会社が手放さない人材には３つの共通項があった！
リストラされないための３つの「ビジネス・マインド」

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。

[Ｈｉｒｏｐｏｎ]

　こういう本がほしかった！本書はズバリ！リストラされない、生き残る為の社員の条件。日本の社会的な背景、デフレとインフレ、投資と浪費について大きな視点から簡単に経済について教えていただき、またミクロの視点で私達が会社組織で生き残って行く為の方策がシンプル＆ストレートに書かれていて、これからの座右の書としてすぐに実践して行こうと思いました。

2012/12/26

[パングル]

短期視点 サバイバルするための視点を振り返る

2020/07/19

[まるこぶ]

転職する友達のために再読。何度読んだかわかりませんが、読む度に発見があるので、状況によって響くことが違うのだなと再確認。転職シリーズ続きます。安定してメカニカルに仕事をやること、心が安定していることを目標にしたいとおもいます。

2017/03/09

[りんふぁ]

結構当てはまり、ヒヤッとする部分が多々あり。リストラ対称のキーワードはわかりやすく、また改善の仕方まで丁寧にアドバイスがある。読みながら当てはまる部分については、頭の中に「でも…」と言い訳が浮かびやすい。この癖がダメなんだろうな。先ずは言い訳をなくし、一つずつ改善をしていきたい。

2013/05/11

[とらじゃ]

シンプルで分かりやすいけどすごく大切な事が書かれている。自分も気が向かないとやる気がしないタイプなので、メカニカルに働く…という事を実行しようと思う。

2013/01/03