Kommunikationskompetenz für Führungskräfte : Wissen und Methoden für einen konfliktabbauenden und lösungsorientierten Umgang. Digitale Handouts inklusive (Leadership kompakt & visuell) (3. Aufl. 2025. 128 S. Enthält viele Abbildungen und Visualisierun)

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Kommunikationskompetenz für Führungskräfte : Wissen und Methoden für einen konfliktabbauenden und lösungsorientierten Umgang. Digitale Handouts inklusive (Leadership kompakt & visuell) (3. Aufl. 2025. 128 S. Enthält viele Abbildungen und Visualisierun)

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  • 製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
  • 商品コード 9783958910683

Description


(Text)
Spannungen zwischen Mitarbeitern vermeiden und Konflikte im Team abbauen - das erfordert gelungene Kommunikation. Insbesondere wenn Teams flexibel und eigenständig funktionieren sollen, klappt das nur mit kompetenter Kommunikation der Teamleitung. Dieses Buch bringt das Wichtigste mit Illustration auf den Punkt. Mit der visuellen Gedächtnisunterstützung lassen sich das Kommunikations-Know-how und die praktischen Vorgehens-Tipps schnell verstehen und übernehmen. Lernen Sie die Basistechniken der Kommunikation als Führungskraft kennen und ergründen Sie, auf welchen Ebenen mit welchem Antrieb kommuniziert wird. Sie erhalten dazu praktische Instrumente, um die Stimmung im Team zu messen und mit Konflikten so umzugehen, dass alle wieder ins konstruktive Handeln kommen. Das Buch ist Teil der Reihe 'Leadership visuell'. Bücher dieser Reihe bieten grafisch aufbereitete Methodendarstellungen zur Steigerung der Führungskompetenzen. Leserinnen und Lesern stehen ergänzende Arbeitshilfen online zum Download zur Verfügung.
(Author portrait)
Anahita Khodakarami: Die diplomierte Medien- und Kommunikationswissenschaftlerin ist Personal- und Businesscoach. Als Trainerin und Beraterin für interkulturelle Kompetenzen liegt ihr Fokus auf der Entwicklung von Kommunikationsfähigkeiten, die sie als als Grundlage für Erfolg und Effizienz im Arbeitsleben sieht.Josefine Schubert: Ich bin werteorientierte Coach & Kommunikationsmentorin - mit viel Lebenserfahrung, Tiefe und einer klaren Vision:Menschen und Unternehmen durch Umbruch, Unsicherheit oder Neuanfang begleiten - mit Werten als Kompass und Kommunikation als Weg. Ich arbeite mit Menschen, die sich selbst (wieder) spüren, ihren inneren Kompass finden und in stimmige Bewegung kommen wollen. Gern nutze ich visuelle Methoden, die das Unsichtbare sichtbar machen - emotional, klar und aktivierend. Sie helfen, komplexe Themen zu strukturieren, emotionale Tiefe zu erfassen und Ergebnisse nachhaltiv verankern.

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