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Erziele ich mit der Spezialisierung meines Trainingsangebots tatsächlich eine höhere Auslastung? Welche Weiterbildungsthemen werden in Zukunft nachgefragt? Kann ich mit Coaching den Rückgang des Seminargeschäfts erfolgreich kompensieren? Antworten auf diese Fragen liefert die aktuelle Studie WeiterbildungsSzene Deutschland 2015. Sie nimmt neben den Inhalten und der Organisation der Weiterbildungsmaßnahmen auch ausführlich die Tätigkeitsfelder und Auslastung der Trainer und Coachs unter die Lupe. Zudem liefert sie ein Stimmungsbarometer der Branche zu 14 zentralen Trends und Entwicklungen rund um die Management-Weiterbildung.
Immer mehr Wettbewerber, noch kürzere Trainingsmodule, mehr Coaching vor Ort, ausgebrannte Teilnehmer: Das ist das Umfeld, in dem Trainer, Berater und Coachs ihre eigene Dienstleistung stets neu definieren und erfolgreich vermarkten müssen. Hierfür können sie meist nur auf eigene Erfahrungswerte zurückgreifen, denn an grundlegenden Orientierungshilfen und Benchmarks herrscht in der Branche nach wie vor akuter Mangel.
Aus diesem Grund wurde die Research-Reihe 'WeiterbildungsSzene Deutschland' eingerichtet. Sie liefert jährlich exklusive Marktdaten über seine Protagonisten - Trainer, Berater und Coachs. Lesen Sie hier Erfahrungen und Meinungen von 1.018 Weiterbildungsprofis, erhoben im November 2014, die in die Studienergebnisse eingeflossen sind.
(Author portrait)
Jürgen Graf: Seit 1990 Redakteur für den Weiterbildungsverlag managerSeminare, Herausgeber des Jahrbuchs 'Seminare'; seit vielen Jahren Organisator des Langzeit-Marktpanels und Autor der Studie 'Weiterbildungsszene Deutschland'.
