Der Unternehmens-Vital-Check. Unternehmensanalyse punktgenau. : Persönlichkeit - Strategie - Finanzen - Innovation. (RKW-Edition) (2011. 73 S. Tab., Abb. (überwiegend farbige); 73 S. 210 mm)

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Der Unternehmens-Vital-Check. Unternehmensanalyse punktgenau. : Persönlichkeit - Strategie - Finanzen - Innovation. (RKW-Edition) (2011. 73 S. Tab., Abb. (überwiegend farbige); 73 S. 210 mm)

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  • 製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
  • 商品コード 9783896736130

Description


(Short description)
Der Unternehmens-Vital-Check bietet den Unternehmern eine einfache und schlüssige Übersicht über wesentliche Fragestellungen, nach dem Prinzip Wo drückt der Schuh? . Über die einfache Erkenntnis hinaus bietet der Unternehmens-Vital-Check Handlungsempfehlungen aus der Beratungspraxis. Diese Handlungsempfehlungen sind der Auszug aus vielen Jahrzehnten Erfahrung mit kleinen und mittelständischen Unternehmen. Dieser Auszug an bewährten Ratschlägen wird den Antworten, die im Unternehmens-Vital-Check gegeben wurden, individuell zugeordnet. Die Empfehlungen geben genau auf die Frage und Antwort eine vertiefende Empfehlung, die der Unternehmer für seinen Fall ausgewählt hat.
Die Handlungsempfehlungen haben demnach den Charakter eines Kurzgutachtens. Ein individuell zusammengestellter Katalog an Ratschlägen, der nach dem gewissenhaften Durcharbeiten bereits einen Erkenntnisgewinn und damit eine realen Mehrwert ergibt.
(Text)
Der Unternehmens-Vital-Check bietet den Unternehmern eine einfache und schlüssige Übersicht über wesentliche Fragestellungen, nach dem Prinzip »Wo drückt der Schuh?«. Über die einfache Erkenntnis hinaus bietet der Unternehmens-Vital-Check Handlungsempfehlungen aus der Beratungspraxis. Diese Handlungsempfehlungen sind der Auszug aus vielen Jahrzehnten Erfahrung mit kleinen und mittelständischen Unternehmen. Dieser Auszug an bewährten Ratschlägen wird den Antworten, die im Unternehmens-Vital-Check gegeben wurden, individuell zugeordnet. Die Empfehlungen geben genau auf die Frage und Antwort eine vertiefende Empfehlung, die der Unternehmer für seinen Fall ausgewählt hat.Die Handlungsempfehlungen haben demnach den Charakter eines Kurzgutachtens. Ein individuell zusammengestellter Katalog an Ratschlägen, der nach dem gewissenhaften Durcharbeiten bereits einen Erkenntnisgewinn und damit eine realen Mehrwert ergibt.
(Table of content)
1. Zielsetzungen des Unternehmens-Vital-CheckPraktische Handlungsempfehlungen für die wesentlichen Themenbereiche des Unternehmens - Die Idee - Umsetzung - Lernerfolg2. Vorteile und FokussierungVorteile des System Ansatzes - Die Ausrichtung auf den Mittelstand3. Die Themenbereiche des Unternehmens-Vital-Check mit ausgewählten Beispielen und EmpfehlungenPersönlichkeit, Strategie, Finanzen, Innovation und Produkt - Die Empfehlungen im Einzelnen -ausgewählte Schwerpunkte4. Empfehlungen zur Grundhaltung - Priorisierung und Methoden des Unternehmens-Vital-CheckDie Bedeutung einer positiven Grundhaltung zum Unternehmens-Vital-Check - Eine Hilfe zur Priorisierung der Aktivitäten - Nutzen Sie die Methoden für jeden der vier Teile des Unternehmens-Vital-Check5. Ausblick auf ein gezieltes umfassendes Erfolgssystem
(Author portrait)
Prof. Dr. Dr. habil. Kurt Nagel und Matthias Allgeyer haben das neue System der punktgenauen Unternehmensanalyse entwickelt, den Unternehmens-Vital-Check. Sie können aus 50 Jahren praktischer Erfahrung in der Unternehmensführung dem interessierten Leser individuelle Handlungsempfehlungen geben, aufgrund einer systematischen Fragestellung und Auswertung! Weitere Informationen, die interaktiven Fragebögen und Handlungsempfehlungen erhalten Sie unter www.unternehmens-vital-check.de mittels Zugangscode.

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