Algorithmusbasierte Entscheidungsfindung als Methode des diskriminierungsfreien Recruitings (Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht 102) （2022. 577 S. 227.0 mm）

Algorithmusbasierte Entscheidungsfindung als Methode des diskriminierungsfreien Recruitings (Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht 102) （2022. 577 S. 227.0 mm）

  • ただいまウェブストアではご注文を受け付けておりません。 ⇒古書を探す
  • 製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
  • 商品コード 9783848789245

最近チェックした商品

Thermal Performance Modeling of Cross-Flow Heat Exchangers (Springerbriefs in Applied Sciences and Technology) （2015）
  • 洋書
Thermal Performance…
Eco-Capitalism : Carbon Money, Climate Finance, and Sustainable Development
  • 洋書
Eco-Capitalism : Ca…
Barriers that Impact Hmong Students in Post-Secondary Education : Understanding the Barriers that Hmong Students Face from a Multidimensional Framework （2015. 72 S. 220 mm）
  • 洋書
Barriers that Impac…
Felix und Oh Felia （2008. 56 S. m. zahlr. bunten Bild. 26.5 cm）
  • 洋書
Felix und Oh Felia …
カール・マルクス入門：歴史・社会・政治思想の理解<br>Karl Marx - Geschichte, Gesellschaft, Politik : Eine Ein- und Weiterführung (Ideen & Argumente) （2003. 205 mm）
  • 洋書
カール・マルクス入門：歴史・社会・政治…