Berufliches Selbstverständnis ausländischer Pflegefachkräfte : Eine phänomenologisch-hermeneutische Untersuchung zur Perspektive von Teilnehmenden einer Anerkennungsmaßnahme (BestMasters) / Tueger, Anette

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Berufliches Selbstverständnis ausländischer Pflegefachkräfte : Eine phänomenologisch-hermeneutische Untersuchung zur Perspektive von Teilnehmenden einer Anerkennungsmaßnahme (BestMasters) （2025. xvii, 108 S. XVII, 108 S. 10 Abb., 1 Abb. in Farbe. 210 mm）

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Berufliches Selbstverständnis ausländischer Pflegefachkräfte : Eine phänomenologisch-hermeneutische Untersuchung zur Perspektive von Teilnehmenden einer Anerkennungsmaßnahme (BestMasters) （2025. xvii, 108 S. XVII, 108 S. 10 Abb., 1 Abb. in Farbe. 210 mm）

Tueger, Anette

ウェブストア価格 ¥18,214（本体¥16,559）
SPRINGER, BERLIN; SPRINGER VS（2026/04発売）
外貨定価 EUR 69.99
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製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
商品コード 9783658502492

Full Description

Zur Deckung stetig steigender pflegerischer Versorgungsbedarfe in Deutschland werden zunehmend ausländische Pflegefachkräfte rekrutiert. Im pflegerischen Handeln zeigen sich jedoch häufig Divergenzen im beruflichen Selbstverständnis der deutschen und zugewanderten Pflegefachkräfte, welche den Anpassungs- und Integrationsprozess behindern und sich letztlich negativ auf die Retention der neugewonnen Pflegefachkräfte auswirken können. Im Rahmen einer phänomenologisch-hermeneutischen Untersuchung wurden Teilnehmende einer Anerkennungsmaßnahme zu ihren Erfahrungen und ihrem Erleben hinsichtlich divergierender beruflicher Selbstverständnisse befragt. Die Studienteilnehmenden thematisierten Unterschiede in pflegerischen Handlungsanforderungen und Rollenerwartungen, Kommunikations- und Sprachbarrieren, Diskriminierungserfahrungen und Abwertungen, mangelnde Unterstützung und Orientierung, aber auch persönliche Entwicklungsprozesse. Aus diesen Ergebnissen lassen sich insbesondere Bedarfe an Bildungsangeboten zur Förderung der landessprachlichen Kompetenzen ableiten sowie zur Vermittlung von Handlungs- und Rollenanforderungen der pflegerischen Praxis in Deutschland.

EINLEITUNG.- THEORETISCHER HINTERGRUND ZUR ARBEITSMIGRATION VON PFLEGEFACHKRÄFTEN.- THEORETISCHER BEZUGSRAHMEN ZUM BERUFLICHEN SELBSTVERSTÄNDNIS VON PFLEGEFACHKRÄFTEN.- THEORETISCHER BEZUGSRAHMEN ZUM BERUFLICHEN SELBSTVERSTÄNDNIS VON PFLEGEFACHKRÄFTEN.- FRAGESTELLUNG UND METHODIK.- ERGEBNISSE.- DISKUSSION.- FAZIT.- LITERATURVERZEICHNIS.