Informal Networks and Organizational Change : Positive Contributions and the Role of Identification (Bestmasters)

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Informal Networks and Organizational Change : Positive Contributions and the Role of Identification (Bestmasters)

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  • 製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版／ページ数 73 p.
  • 言語 ENG
  • 商品コード 9783658282837

Full Description

This thesis examines the role of informal employee networks and their potential positive contributions to a successful implementation of disruptive organizational change.

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