Zur Optimierung der Wissensidentifikation für Wissensbilanzen im Krankenhaus : Zwischen unternehmerischer Notwendigkeit und Mitarbeitergleichgültigkeit (Gesundheitsökonomie: Politik und Management .6) (1., Aufl. 2009. 96 S. 210 mm)

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Zur Optimierung der Wissensidentifikation für Wissensbilanzen im Krankenhaus : Zwischen unternehmerischer Notwendigkeit und Mitarbeitergleichgültigkeit (Gesundheitsökonomie: Politik und Management .6) (1., Aufl. 2009. 96 S. 210 mm)

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  • 製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
  • 商品コード 9783643101136

Description


(Text)
Welche Voraussetzungen ermöglichen dem Unternehmen Krankenhaus, das Wissen und die Potenziale seiner Mitarbeiter systematisch zu erfassen, um sie dann im Rahmen eines Wissensmanagements zu nutzen und mit einer Wissensbilanz abbilden zu können? Die positiven internen und externen Effekte von Wissensbilanzen könnten auch im Krankenhaussektor zur Geltung kommen, wenn der Qualität und Methode zur Wissensidentifikation innerhalb eines interaktiven Geschehens zwischen Führungsverantwortlichem und Mitarbeiter mehr Aufmerksamkeit geschenkt würde.
(Author portrait)
Bei Autor Andreas Schneider sind Reisende in kompetenten Händen. Er führt eine kleine alternative Reiseagentur, die sich auf Griechenland spezialisiert hat. Kreta kennt er wie seine Westentasche, er leitet hier seit langer Zeit selbst intime Studien- und Wanderreisen. Seine Leser finden gezielt zu den Highlights der Mittelmeerinsel. Und zu seinen ganz persönlichen Lieblingsorten!

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