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Description
Zum Werk
Das Mindestlohngesetz regelt einen einheitlichen Mindestlohn für alle Arbeitnehmer einschließlich Praktikanten.
Zusätzlich wird auch das ebenfalls erweiterte Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) kommentiert. Hierin wird die Erstreckung von Tarifverträgen auf alle Branchen festgelegt, soweit es "im öffentlichen Interesse geboten erscheint".
Vorteile auf einen Blick
- alles zum Mindestlohn
- aktuell aus der Praxis
- verlässlicher Berater in der Fallbearbeitung
Zahlreiche neue Gesetze, Änderungen und Klarstellungen in Rechtsprechung und Literatur haben seit der Vorauflage Einfluss auf das Mindestlohngesetz sowie das Arbeitnehmer-Entsendegesetz genommen, insbesondere
- die Auswirkungen von Pandemien
- das Gesetz gegen illegale Beschäftigung und Sozialleistungsmissbrauch
- die Änderung des Gesetzes gegen Wettbewerbsbeschränkungen
- das Pflegelöhneverbesserungsgesetz
- das Gesetz zu sozialen Maßnahmen zur Bekämpfung der Corona-Pandemie (Sozialschutz-Paket II)
- die Überführung der europäischen Entsenderichtlinie in deutsches Recht
- Erhöhungen des Mindestlohns
Für Personalverantwortliche, Arbeitgeber- und Arbeitnehmerverbände, Anwaltschaft und Betriebsratsgremien. Ebenso für Verwaltungen sowie Gewerbeaufsicht und Zoll.
