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Description
(Short description)
(Text)
E-Learning wird das Lernen von Knowledge Workern in und außerhalb der Unternehmen in Zukunft vollständig verändern. Wissen kann bei einfachem Zugang, freier Bestimmbarkeit von Lernort, Lernzeit und Inhalten und zu geringen Kosten aufgebaut und erweitert werden.
Praxisorientiert bieten Herausgeber und Autoren - allesamt ausgewiesene Fachleute aus Personalentwicklung, Verbänden und Forschung - einen Überblick über den Markt und seine kritischen Erfolgsfaktoren wie passende Strategie, Lern-Management-Software, Web-basierte Trainings und Tele-Tutoring. Neben Unternehmen können sich auch individuelle Nutzer umfassend über das Thema informieren und zugleich wertvolle Hinweise für eigenes Lernen bekommen. Viele Anwendungsbeispiele helfen bei der erfolgreichen Umsetzung in der betrieblichen und außerbetrieblichen Weiterbildung.
Reiner Neumann und Dr. Ralf Nacke sind Partner der CoC AG. Die Gesellschaft berät und unterstützt Unternehmen bei der Planung und Realisierung von E-Learning-Projekten. Alexander Ross ist Director Communications bei der Viviance AG new education - einem Spezialisten für die Implementierung internetbasierter Informations- und Lernsysteme.
(Table of content)
Grundlagen: E-Learning und Knowledge ManagementContent und Contentmanagement: Web-basierte Trainings. Pädagogische AgentenLernen und Lerner: Lernwege und individuelle Entwicklungspfade. E-Learning im betrieblichen AlltagE-Learning in der Praxis: Virtual Classes an der Harvard Business School E-Learning in der öffentlichen VerwaltungMarktstudien aus den USA und Deutschland
(Author portrait)
Reiner Neumann und Dr. Ralf Nacke sind Partner der CoC AG. Die Gesellschaft berät und unterstützt Unternehmen bei der Planung und Realisierung von E-Learning-Projekten. Alexander Ross ist Director Communications bei der Viviance AG new education - einem Spezialisten für die Implementierung internetbasierter Informations- und Lernsysteme.
Contents
Grundlagen: E-Learning und Knowledge Management
Content und Contentmanagement: Web-basierte Trainings. Pädagogische Agenten
Lernen und Lerner: Lernwege und individuelle Entwicklungspfade. E-Learning im betrieblichen Alltag
E-Learning in der Praxis: Virtual Classes an der Harvard Business School E-Learning in der öffentlichen Verwaltung
Marktstudien aus den USA und Deutschland
