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Description
(Text)
Die mit 1.9.2018 in Kraft getretene Arbeitszeitnovelle 2018 beinhaltet einige wesentliche Änderungen im AZG und im ARG. Insgesamt stellt sie einen erheblichen Liberalisierungsschritt im österreichischen Arbeitszeitrecht dar.
Zum Inhalt:
Anwendungsbereich des AZG/ARG eingeengt für leitende Angestellte und Familienangehörige des ArbeitgebersLiberalisierung der täglichen Höchstgrenze (12 Stunden) verbunden mit liberalisierten Überstundengrenzen und speziellen Regeln für SonderüberstundenGleitzeit flexibilisiert, unter Bedingungen, die auf eine Vier-Tage-Woche bei Gleitzeit abzielenLiberalisierung der zulässigen Wochenend- und Feiertagsarbeit wegen erhöhtem ArbeitsbedarfTägliche Ruhezeit liberalisiert für die Gastronomie und HotellerieSchutzklausel zugunsten bestehender RegelungenVeranschaulichung durch Praxisbeispiele, Praxistipps sowie zum Teil auch Musterklauseln
Anlage: Gesetzestext mit Ausweis der Neuerungen und Wiedergabe der Erläuterungen zu den Initiativanträgen.
(Author portrait)
Hrsg. von Dr. Stefan Köck, Rechtsanwalt in Wien, Honorarprofessor an der Universität Wien und Lehrbeauftragter an der Wirtschaftsuniversität Wien
Autoren:
Dr. Katharina Körber-Risak, Rechtsanwältin in Wien
Dr. Miriam Kullmann, Universitätsassistentin an der Wirtschaftsuniversität Wien
Dr. Alois Obereder, Rechtsanwalt in Wien
Dr. Ralf Peschek und Dr. Matthias Unterrieder, Rechtsanwälte in Wien
