Equal Pay in Europe? : Closing the Gender Wage Gap (ILO Studies)

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Equal Pay in Europe? : Closing the Gender Wage Gap (ILO Studies)

Rubery, Jill

ウェブストア価格 ¥18,496（本体¥16,815）
Palgrave Macmillan（2016/01発売）
外貨定価 UK£ 65.00
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製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
言語 ENG
商品コード 9781349265619
DDC分類 337

Full Description

The gender pay implications of payment structures in three European countries, the UK, Italy and Germany, are explored through case studies of nine organisations. Payment practices are found to be embedded within country-specific employment systems and the detailed case studies reveal how different systems result in different levels and forms of gender pay inequality, affecting different groups of women workers. This exploration of payment practices at both the country and the organisation level reveals the variety of obstacles that still exist to the implementation of equal pay.

Preface Acknowledgements Payment Systems and Gender Pay DifferentialsSome Societal Effects PART ONE: EQUAL PAY IN GERMANY Case-Study of a German Hospital Gender-Specific Pay Differentials in Banking: Case-Study of A-Bank in Germany The Chemical Industry in Germany: A Case-Study of the S Company PART TWO: EQUAL PAY IN ITALY Health Services Telecommunications Banking PART THREE: EQUAL PAY IN THE UNITED KINGDOM Payment Systems and Gender in the United Kingdom: Case-Study of a Chemical Company Women's Pay in Banking in the United Kingdom: Case-Study of XYZ Bank The Health Sector in the United Kingdom: A Case-Study Index