内容説明
従来からの企業の組織管理、人事制度は、様々な環境変化の下で明らかに行き詰まりをみせており、企業の活力を維持するためには、これらを抜本的に変革することが喫緊の課題となっています。本書が、このような重要課題を考えるにあたって、関係各方面の参考となれば幸いです。
目次
１ ６１年度人事・労務管理研究会報告の概要
２ 組織の活性化専門委員会報告
３ 団塊の世代の活性化専門委員会報告
４ 参考資料（人事・労務管理研究会における「団塊の世代活性化に関する調査」の概要について；分社化の下での人事労務管理について；組織活性化対策に関するヒヤリングの要領）
-
- 電子書籍
- 上下関係がわかっていない部下が言いがち…
