内容説明
実務家の活動にとって指針となる実務理論を提示する『典型判例を基礎とした事故法の大系書』。労働事故の裁判例の中から実務処理の拠り所となる「典型判例」を精選し、判例分析をもとに導き出した損害賠償や補償、紛争処理のための「実務理論」を解きほぐす！！
目次
第１章 労災保険（業務上の疾病―治療機会の喪失（最高裁（三小）平成８年１月２３日判決（平成６年（行ツ）第２４号））
業務上の疾病―消化器系疾患の労災認定（最高裁（三小）平成１６年９月７日判決（平成１２年（行ヒ）第３２０号））
歓送迎会参加後の送迎中の交通事故と労働災害（最高裁（二小）平成２８年７月８日判決（平成２６年（行ヒ）第４９４号）） ほか）
第２章 民事上の損害賠償責任（安全配慮義務（最高裁（三小）昭和５９年４月１０日判決（昭和５８年（オ）第１５２号））
過労死（大阪地裁平成２８年１１月２５日判決（平成２５年（ワ）第６０１４号））
過労自殺（最高裁（二小）平成１２年３月２４日判決（平成１０年（オ）第２１７号）） ほか）
第３章 損害額の調整（過失相殺（最高裁（二小）平成２６年３月２４日判決（平成２３年（受）第１２５９号））
疾患による減額（最高裁（一小）平成２０年３月２７日判決（平成１８年（受）第１８７０号））
損害賠償と労災保険給付との間の損益相殺的調整（最高裁（大）平成２７年３月４日判決（平成２４年（受）第１４７８号）））
