内容説明
不確実な時代、持続的な発展のために「ありたい姿」をみんなで共有しよう。
目次
第１部 今、社会が食品企業に求める経営とは（荒波をかいくぐる経営 ありたい姿、存在意義の明確化 ＰＵＲＰＯＳＥ ＤＲＩＶＥＮ；食品サービス企業から見るパーパス経営 経済価値と社会価値のトレードオン；女性活躍、その先にある多様性の尊重が食品企業を変える～食品企業の成長を支える人材育成への提言～；食品企業におけるファミリービジネス）
第２部 食品企業におけるパーパス経営の先進事例（中期ＡＳＶ経営２０３０ロードマップ～食と健康の課題解決、その先へ～；キリンのＣＳＶ経営；３００年経営を支える国分のＤＮＡ～「個人パーパス」と「国分スタンス」の重なりにみる持続可能な経営～；ニチレイグループのパーパス経営“くらしを見つめ、人々に心の満足を提供する”；ロッテが取り組むパーパス経営 「お口の恋人」が目指すしあわせな未来；永続するために…。パーパス経営こそあるべき姿 ほか）
終章
