目次
第１章 賃金制度の変化とその規定要因
第２章 労使関係と賃金
第３章 経営戦略転換と人事賃金制度改編―新たなインセンティブ・メカニズムの設計
第４章 日本企業の雇用契約の特徴と人的資源管理システムの変革
第５章 労働法に見る賃金政策の変化―労働基準法を中心に
第６章 日本企業の人事・賃金制度の動向―１９９０年代後半の人事・賃金調査結果を中心に
第７章 アメリカ企業における賃金・報酬制度―１９９０年代後半の動向を中心にして
第８章 競争状態と賃金制度
第９章 製薬業界における賃金制度の日本企業、外資系企業比較
