キャリアコンサルティング理論と実際―カウンセリング、ガイダンス、コンサルティングの一体化を目指して （４訂版）

木村 周【著】

雇用問題研究会（2016/05発売）

• サイズ A5判／ページ数 380p／高さ 21cm
• 商品コード 9784875632672
• NDC分類 366.29
• Cコード C2037

目次

第１部　キャリアコンサルティングに関連する諸理論（キャリアコンサルティングに関連する諸理論；組織キャリアの諸理論；自己理解の意義と内容；職業理解の意義と内容；キャリアコンサルティングと職業能力開発；キャリアコンサルティングと人事・労務管理；キャリア形成支援に関連する労働法と雇用政策；キャリアコンサルティングとメンタルヘルス）
第２部　キャリアコンサルティングの実際（キャリア・ガイダンス、キャリアコンサルティングの具体的内容；キャリア・ガイダンス、カウンセリング、キャリアコンサルティングの基本的知識・スキル；自己理解の実際；職業理解の実際；キャリアコンサルティングにおけるキャリア・カウンセリングの実際；キャリア・ガイダンス、キャリアコンサルティングにおけるグループ・アプローチ；公共職業安定所等のキャリアコンサルティング（職業紹介と職業指導））

著者等紹介

木村周［キムラシュウ］
東京教育大学教育学部心理学科卒業。旧労働省入省（心理職）、職業安定行政（ハローワーク、都道府県、労働省）において職業指導、職業紹介、雇用政策の実務、行政研究所（現労働政策研究・研修機構）において職業指導研究、労働研修所（現労働大学校）において行政職員研修などに３０年余携わる。職業指導研究部長、労働研修所主幹などを歴任。その後、筑波大学教授（心理学系）として、大学、大学院（教育研究科修士課程）において職業心理学、職業カウンセリング、産業心理学を担当（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

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[Takashi Takeuchi]

教科書として

2018/08/20

[せぷてんば]

キャリアコンサルティングに関する教科書的な本。広いテーマを一冊の本にしているので、まとめられ過ぎていて、初読ではあまり頭に入りませんでした、、、 あとがきに著者の思いが書かれていて、日本を支える中小企業の現場にこそキャリアコンサルティングの原点がある、という考えに共感。

2017/09/23

[Shu.I]

キャリアコンサルタント受験の必読書

2018/05/27