君はなぜ働くのか

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君はなぜ働くのか

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  • サイズ 46判/ページ数 248p/高さ 19cm
  • 商品コード 9784866802510
  • NDC分類 159
  • Cコード C0030

出版社内容情報

8万部突破「 君は誰と生きるか」に続くシリーズ第2弾!あなたにとって、本当に大切なことに気づく本。

私たちが毎日「働く」本当の意味をあらためて考える。

私たちが働くのは、お金のため? 生きるため?
「やりたいことを仕事にしよう」とか、 それとも……。
本書を読み終えたとき、今の仕事に対する向き合い方が変わる

ミリオンセラー『人は話し方が9割』の著者が「働く」ことの本質に迫った1冊。

内容説明

ミリオンセラー『人は話し方が9割』の著者が説く、なぜ目標より目的を深めたほうがいいのか?

目次

第1章 夢がなくてもうまくいく(アナタノユメハナンデスカ?;夢が持てないのって、そんなに悪いことですか? ほか)
第2章 働く意味の見つけ方(僕らはみんな商人である;本当の意味で、好きなことを仕事にできる人が少ない理由 ほか)
第3章 道が開ける一問一答会(「たくさんの質問を集める」という使命;「心の癖」という厄介なもの ほか)
第4章 仕事がうまくいく人のルール(「魅力」について深く考えたことはあるか?;「また会いたい」と思われる人のルール ほか)
最終章 君はなぜ働くのか(多くの人が夢を持てない時代的背景;夢を持ちにくい時代に生まれて ほか)

著者等紹介

永松茂久[ナガマツシゲヒサ]
株式会社人財育成JAPAN代表取締役。大分県中津市生まれ。2001年、わずか3坪のたこ焼きの行商から商売を始め、2003年に開店したダイニング陽なた家は、口コミだけで毎年4万人(うち県外1万人)を集める大繁盛店になる。自身の経験をもとに体系化した「一流の人材を集めるのではなく、今いる人間を一流にする」というコンセプトのユニークな育成法には定評があり、全国で多くの講演、セミナーを実施。「人の在り方」を伝えるニューリーダーとして、多くの若者から圧倒的な支持を得ており、講演の累計動員数は伸べ70万人にのぼる。現在は、自信の執筆だけではなく、次世代の若者育成、出版コンサルティング、経営コンサルティング、出版支援オフィス、講演、セミナーなど、数々の事業を展開する実業家である。書籍累計発行部数は400万部を突破している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。

しん

20
仕事が面白くないのは、本気で仕事をしていないから、みたいな言葉に耳が痛かった。仕事を一生懸命やると、必ずその面白さが見えてくる、というのもなるほどと思った。それなりに経験は積んでいるのだけど、まだまだいろいろ迷いがあって、手に取った本だった。夢を持つよりも「なぜ」の方が良いらしい。確かに夢なんてどうだって良い気がしてきました。とにかく、一生懸命今の仕事を頑張れば良いということが腹落ちした気がします。2024/01/09

本屋が山田

11
3年連続でビジネス書1位の著者の売れるようになるまでのサクセスストーリー的な本。お師匠さんとの対談形式で話は進む。お師匠さんとの話の内容を文面化してるので、ほぼほぼお師匠さんのお手柄。ビジネス書の割に読みやすく、夢をかなえるゾウのような小説気分を味わえるので、著者の本が人気なのも分かるし、ちょっと他の自己啓発本にはない攻め方をしてる。まず夢や目標は否定します。なぜやるのか、何をするのか。目標よりも目的。著者の写真見ると見た目hotなのに、中身はit's cool!2024/04/26

ひろき

7
「君はなぜ働くのか」というタイトル通り、働く上で大切なのは何をやるかという夢や目標よりも、なぜやるのかという意味を持ち続けることだと書かれた本。自分が将来どうなりたいのか明確ではなく、そこに悩んでいる人には救いになる本だと思った。今自分がいる場所で意味を見つけて、その仕事を楽しめる力をつけることが、どこに行っても成功する人になる秘訣なのだと感じた。また、人に伝える時には、相手を理解し、相手に合わせて伝えるという部分が、今の自分にはまだ力が足りてないと思わされた。常に相手にとってどうかを考えるようにしたい。2024/01/17

ジン

4
確かに夢はなくても生きられるけど、生きる理由がなくなると途端に弱くなる。2024/03/21

t miya

4
タイトルに惹かれて。全般的に「師匠」との対話となっており、わかりやすかった。今目の前にある仕事、仕事相手に意味を持って向き合うことが「なぜ」の追及となり、仕事を楽しむ力を身につける。大切なのはどんな会社に入るかではなく、なぜ働くか、どう働くかの方が大切。どこに入るかより入った会社での働き方を考えるほうがうまくいく。など他にも心に刺さる言葉がいくつかあり、手帳に書き留めた。2024/01/14

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