目次
第１部 実践基本編―経営人事マネジメントの策定（人と組織の経営基盤の現状；人と組織の問題を分析する「組織診断」の基本的考え方とその概要 ほか）
第２部 制度構築編―人が育つ人事制度の仕組みをどのように設計するか（人事制度の変遷；人事制度の設計）
第３部 参考事例編―ミッションマネジメント・システムの構築事例（組織診断事例；事業計画策定事例 ほか）
第４部 参考資料編―ミッションマネジメント・システムの構築資料（組織管理規定例；組織図作成例 ほか）
著者等紹介
福田啓造［フクダケイゾウ］
１９７７年東京大学医学部疫学教室卒業。１９７７年日産自動車（株）人事部入社。１９９０年（株）エフケイズコンサルツ設立、代表取締役。企業・病院・福祉施設に対する経営改革指導。国際医療福祉大学大学院において医療・福祉法人の「ケア組織マネジメント論」、「病院人事論」、「行動科学論」を担当。ＮＰＯ人材開発機構理事（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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