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1冊でわかる!改正早わかりシリーズ
働き方改革法―労働基準法、労働安全衛生法、パート労働法、派遣法

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  • サイズ A5判/ページ数 176p/高さ 21cm
  • 商品コード 9784845283330
  • NDC分類 366.14
  • Cコード C2034

内容説明

時間外労働の上限規制の法制化・罰則適用、フレックスタイム・年休制度の見直し、高度プロフェッショナル制度の創設。労働時間の状況把握、勤務間インターバル制度の導入。同一労働同一賃金の実現に向けた均等・均衡待遇の推進。派遣労働者の不合理な待遇の禁止、待遇の説明義務づけ…10年ぶりの労基法大改正!施行までに対応必須。

目次

改正ポイント・新旧対比(時間外労働の上限規制の法制化(概要;具体的内容)
労使協定(36協定)の記載事項の見直し
適用除外の取り扱い ほか)
改正法の主な内容と解説(労働基準法の改正;労働安全衛生法の改正;労働時間等の設定の改善に関する特別措置法の改正 ほか)
36協定の様式(時間外労働・休日労働に関する協定届(案)
時間外労働・休日労働に関する協定届(特別条項込みの場合)(案))
新旧対照表(労働基準法)

著者等紹介

大村剛史[オオムラツヨシ]
高井・岡芹法律事務所、弁護士。2002年東京大学卒業。2007年第二東京弁護士会登録、牛島総合法律事務所入所。2011年高井・岡芹法律事務所入所。経営法曹会議会員

高亮[コウリョウ]
高井・岡芹法律事務所、弁護士。2008年早稲田大学法学部卒業。2011年京都大学法科大学院修了。2012年第一東京弁護士会登録、高井・岡芹法律事務所入所。第一東京弁護士会労働法制委員会委員(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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