内容説明
これならできる！早期発見・休職・復職の対応と再発防止。産業医や管理職を巻き込みワークさせる四つのステップ。
目次
序章 「メンヘル・ナビ」―メンタルヘルス復職支援の最新システム（「メンヘル・ナビ」の全体像を俯瞰する；「メンヘル・ナビ」の四つのステップの概要とその作り方 ほか）
１章 「メンヘル・ナビ」の第１ステップ―不調者への対応ルールの策定（就業規則；社内規程 ほか）
２章 「メンヘル・ナビ」の第２ステップ―産業医等の専門家との連携（産業医等の専門家に期待する四つの役割；メンタルヘルス不調への対応は産業医の専門ではない ほか）
３章 「メンヘル・ナビ」の第３ステップ―管理職への周知（「メンタルヘルス指針」で求められている管理職研修の内容；関心のない管理職に強調すること ほか）
４章 「メンヘル・ナビ」の第４ステップ―不調者への対応ルールの適用・運営（早期発見・再発防止等への取り組み；個別の不調者への対応ルールの適用 ほか）
著者等紹介
亀田高志［カメダタカシ］
株式会社健康企業代表・医師。１９９１年産業医科大学医学部卒。１１年間の大手企業専属産業医、産業医科大学講師を経て、２００６年１０月から産業医科大学設立によるベンチャー企業の創業社長に就任。２０１６年５月に退任し、現職専従。「健康企業推進研究会」を主宰している。日本内科学会認定内科医、労働衛生コンサルタント等の資格を持ち、福岡産業保健総合支援センター相談員、ＥＡＰコンサルティング普及協会理事、日本産業衛生学会エイジマネジメント研究会世話人も務める（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
