内容説明
雇用対策法、育児・介護休業法の平成１３年改正や、個別労働紛争解決促進法の施行など最新の動きをフォロー。勤務条件、人事、パートや派遣などの労働法規をコンパクトに説明。労働関係の１１０の実務課題に答え、「労働法」のポイントが完全に理解できる。
目次
１ 労働法の体系と勤務条件に関する労働法（労働時間の基礎知識；休憩・休日の基礎知識 ほか）
２ 人事に関する労働法（採用から退職・解雇まで；人事異動に伴うトラブル ほか）
３ 労働者のタイプと労働法（女性社員の権利保護；パート、派遣、外国人雇用の留意点 ほか）
４ 労働法をめぐる新しい動き
