内容説明
自分の権限で仕事ができる。だから管理職は面白い。
目次
第１章 男性社会で生き抜く知恵（企業活動のなかで女性の特性を生かす；男性社会のなかでも工夫一つで力をつけられる ほか）
第２章 仕事のスキルはこれで高める（仕事の進行管理術はこうして身につける；巧みな時間術が仕事の効果を上げる ほか）
第３章 こうすれば「やる気」が起きる（モチベーションを持続させる；落ち込んだときの二つの脱出法 ほか）
第４章 よい人間関係づくりは管理職の基本（相手を観察する能力を身につける；「二人の自分」を持つこと ほか）
第５章 人事考課はこうして上げる（仕組みをつかめば人事考課を有利にできる；人事考課の現場を再現してみると ほか）
著者等紹介
西山昭彦［ニシヤマアキヒコ］
一橋大学社会学部卒業。東京ガス（株）入社。ロンドン大学大学院留学。ハーバード大学政治大学院修士課程修了。財団法人中東経済研究所出向。社内ベンチャーとして新会社アーバンクラブを設立し、取締役。法政大学大学院社会科学研究科博士後期課程修了、経営学博士。東京ガス都市生活研究所長、法政大学大学院社会科学研究科客員教授（政策科学専攻）を経て、２００４年より東京ガス西山経営研究所長、東京女学館大学国際教養学部教授（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー
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琴音
8
人事考課の話が最も印象的でした。履歴書を実際に書くようなことは就活時転職時だけにそれぞれ必要なことかもしれないけれど、『自己PRは実績はどんなスキルがあるのか』、は就活時だけじゃなくて、ずっと考えていくものなんだなーと思った。2012/07/04
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