目次
第1部 ドイツ資本主義と人的結合(資本主義の発展と企業結合;2つの資本主義と経営類型―競争資本主義・協調資本主義から共生資本主義へ;企業集中と人的結合規制;垂直的人的結合関係とアメリカ独占禁止法―クレイトン法と垂直結合関係;コンツェルン・タイプとコンツェルン本社―各種コンツェルンにおける会社機構と機能に関連して;多段階コンツェルンにおける責任・義務と議決権制限;ボン調査によるコンツェルン兼任の基本構造;コンツェルンの発展と複合的人的結合関係の変容;コンツェルンの新しい展開と課題)
第2部 コンツェルンの発展とネットワーク化(「ドイツ株式会社」の終焉と人的結合ネットワークの新たな展開―「調整された資本主義」と兼任関係;役員兼任ネットワーク構造とドイツ資本主義;兼任取締役制度と戦略的意義―競争的関係の交錯的変容に関連して;戦略的コンツェルンの構築と統一的指揮―グループ経営力のダイナミズムの源泉;グループ利益の優先とグループ経営内兼任構造)
第3部 結合関係の循環的影響関係(コンツェルンにおける戦略的人的結合と企業結合規制―直接的・間接的兼任構造と競合関係;多重兼任構造とネットワーク・ガバナンスの展開;多層的・多重的兼任関係と効率的コンツェルン経営について;準制度的管理用具としての人的結合―兼任・兼担構造と直接的・間接的関係の多重人的結合関係を中心に;銀行・産業企業の結合関係と支配―調整経済の下でのコンツェルン内と間の兼任に関連して;ドイツ監査役会と銀行・産業企業の循環的関係;Daimlerコンツェルンの再編と結合関係;総括)
著者等紹介
高橋宏幸[タカハシヒロユキ]
1947年10月3日東京・品川に生まれる。中央大学名誉教授。専攻:経営学、企業経済論。2014年4月~2015年3月事業創造大学院大学客員教授。日本学術会議特任連繋会員(経営学委員)。Verband der Hochschullerer f¨ur Bwl.V正会員(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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