内容説明
有意義で、人から尊敬され、認められる、幸福に満ちた人生を築くシンプルな方法。アメリカでトップコンサルタントとして活躍、慶應義塾大学で２０年以上教えてきたトビン教授が語る今すぐできる簡単な７３の方法。
目次
第１章 なぜ、ポジティブな影響を与える必要があるのか？
第２章 ポジティブな影響を与えることに本気で取り組む
第３章 ポジティブな影響を与える７つのタイプ
第４章 力になる言葉をかける
第５章 質問で影響を与える
第６章 相手の存在に意識を向ける
第７章 すぐに行動を起こす
終章 人生が変わる、世界が変わる
著者等紹介
トビン，ボブ［トビン，ボブ］ ［Ｔｏｂｉｎ，Ｂｏｂ］
慶應義塾大学名誉教授。経営コンサルタント・エグゼクティブコーチ・講演家。ＩＢＭ、ＧＡＰ、ディズニー、日産、サントリー、ＵＢＳなど数々の有名企業をクライアントに持つ。ボストン大学で博士号をとり、コンサルタント、大学教授として活躍。アメリカ政府の業務で来日して以来、２５年以上を日本で過ごす。ペパーダイン大学、ボストン大学、慶應義塾大学（商学部）でリーダーシップや組織改革、コミュニケーションについて講義を持ち、教え子は数千人におよぶ
矢島麻里子［ヤジママリコ］
翻訳家。東京女子大学文理学部史学科卒業。メーカー、翻訳会社、外資系生命保険会社の社内翻訳者を経て、フリーランスとなる（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
けんとまん１００７
78
自分なりに心がけていることでもあり、常々、周囲に伝えていることでもある。言葉は、文末の言い方を変えるだけで、随分、印象が変わる。〇〇はダメ・・・ではなくて、〇〇するといいよね・・・と。と、言いながら、忘れがちなことでもある。この本に出合ったように、繰り返し触れることが哀切だと思う。大上段に構えなくても、とりあえず、隣にいる人から始めることで十分だと思う。情けは人の為ならず・・・と、同じ精神で行こう！2021/02/09
Kentaro
49
先陣を切って行動すれば、達成感を得られると同時に、人に刺激を与える存在になれる。人のために道を開くことができる。イノベーターとして知られるようになる。おまけに、先例に従ったり縛られたりする必要もない。 先陣を切って行動すれば、反発を受けやすくなる。自分がそのアイデアを思いつかなかったことが悔しくて嫉妬心から反発する人もいれば、どんな変化にも抵抗するという人もいる。人と違うことをすれば、批判はつきものだ。 ただし、その経験から学び、イノベーターとして、評価を受け、その気概が周りの人に好影響を与える。2020/03/08
ニッポニア
38
聞き読み。聞き読みの難しいところは付箋をつけることがちょっと手間どるところです。だから読む本を選ぶかもしれない。音声が読み始める場所も癖があって、表示しているところの前後になるので、今どこ？となることが多い。この辺は、精度を高めてほしいところ。ポジティブな影響をあたえる人になれば、人生は好転する、という本。何よりもそれを優先すること。それが全てではある。2022/08/14
江口 浩平＠教育委員会
33
【自己啓発】タイトルに惹かれ、手に取った一冊。ポジティブな影響を与えるには、ほほ笑みとほんの少しの温かい言葉があればいいというのは、斎藤一人さんを思い出しました。最近読んだロッテの吉井投手コーチのことも書かれていて、「指示ではなく質問するほうがはるかにポジティブな影響を与えます」というところが心に残った。小学校教員として、目の前の子どもたちにすぐに自分の考えを伝えてしまうのではなく、質問によって自分で考える機会を設けた方がいいなぁと感じた。2019/05/24
ルート
25
引用―南アフリカの北ナタール族の人々は、毎日「 Sawa Bona」（私はあなたを見ています）と言ってあいさつします。相手は「 Sikhona」（私はここにいます）と応じます。こうした人々の間では、人は誰かが見るまで存在しません。あなたが相手を見ることで、相手を存在させるのです。まさに「あなたが私を見るから、私は存在するようになり、私はここにいる」というあいさつのとおりです。― 周りの人たちに目を向けて、ポジティブな行動を起こしていくのが大事。「今、ここ」での出会いを大切に。2021/04/20
