内容説明
必要箇所に改訂を加え、最新判例を補充すると共に、労働契約承継法に関する一章を付加した第七版。新たに事項及び判例索引を巻末に収載。
目次
労使関係の基本的ルールと労働契約の締結
採用内定と試用労働
労働条件の明示義務と配転・出向
賃金
労働時間
年次有給休暇
年少者の保護
女性の保護と雇用機会均等法
育児休業制度と介護休業制度
就業規則
使用者の懲戒権
労働契約の終了
労働災害・職業病とその補償・賠償
定年制と高齢者雇用安定法
労働者派遣事業法―概要と問題点
パート雇用とパートタイム労働法
外国人労働者問題と「研修」「技能実習制度」
会社分割と労働契約承継法
著者等紹介
橋詰洋三［ハシズメヨウゾウ］
早稲田大学法学部卒。同大学院修了。現在中京大学法学部教授。元法学部長。法学博士。弁護士（名古屋弁護士会）愛知地方労働基準審議会公益委員（会長）その他公職多数。また、これまで愛知県立大学、南山大学、名城大学、愛知学院大学、宇都宮大学、松阪大学、名古屋経済大学、サンタクララ大学（アメリカ）、モナッシュ大学（オーストラリア）等で労働法、比較法など担当
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