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第1章 労使関係(労働契約・就業規則;集団的労使関係 ほか)第2章 就業管理(賃金;労働時間・休憩・休日 ほか)第3章 労働安全衛生・福利厚生(安全衛生管理;健康管理・メンタルヘルス ほか)第4章 労務管理に関係するその他の重要な法律(最低賃金法;労働契約承継法 ほか)終章(国際化への対応;女性の活躍 ほか)
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CHARA
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