内容説明
会社の機能がフル回転する決まり手―型。その型を社員の知で生み育てる機会―場。「型」と「場」を回す仕組みをつくれば経営環境を問わず成功は持続される。人と組織の能力を全開にする技術。
目次
序章 経営は「型」と「場」で成長する
第1章 スキルは「型」と「場」で形成される
第2章 独創の「型」が「場」の意味を変える
第3章 ハイブリッド戦略で「場」を融合する
第4章 会社の強みは「型」でとらえる
第5章 知識創造型企業へ組織を変える
第6章 ダイナミックな「場」が知を創造する
会社の機能がフル回転する決まり手―型。その型を社員の知で生み育てる機会―場。「型」と「場」を回す仕組みをつくれば経営環境を問わず成功は持続される。人と組織の能力を全開にする技術。
序章 経営は「型」と「場」で成長する
第1章 スキルは「型」と「場」で形成される
第2章 独創の「型」が「場」の意味を変える
第3章 ハイブリッド戦略で「場」を融合する
第4章 会社の強みは「型」でとらえる
第5章 知識創造型企業へ組織を変える
第6章 ダイナミックな「場」が知を創造する