内容説明
マッチング率９８％のヘッドハンターＣＥＯが教えるライバル会社の優秀な人材を手に入れる法。
目次
序章 欲しい人材はライバル企業にいる！
第１章 ヘッドハントのすすめ
第２章 ヘッドハント成功のカギは「戦略」にあり
第３章 情報を制するものはヘッドハントも制す
第４章 プロが教えるデキる人材の見分け方
第５章 狙った人材を必ず落とすプロの技
終章 ヘッドハントが日本を変える
著者等紹介
古賀辰男［コガタツオ］
サーチファーム・ジャパン株式会社代表取締役会長兼ＣＥＯ（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー
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Ken imoto
4
経営者の方が、ヘッドハントという言葉を何度も聞くようになって、なぜそういう言い方をするのか気になって読んでみた本でした。 この本は期待通り、ヘッドハントするときの心得や実際のやり方まで細かく書かれていました(^.^) そして、この本を読んでいると細かい姿勢や仕事なのやり方についての自分のあり方でこれを改めよう！！と思いました( ^ω^ ) 実際にできる人！になります（＾ν＾） また、「人に必要とされる状態」ってどういうものだろう？と思っていたのですが、それに対する一つの答えでもあるかなと思います！2019/02/02
スーパーマン
0
ヘッドハンティングというよりも自己啓発的な本。デキる人とはなにか、そしてその人をどう誘うか、それが書かれている。2010/01/25
TPBON
0
一部だけしっかり読んで，他の部分はさらっと読んだ｡ ある程度参考にはなった｡2018/01/13
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