できるリーダーは、こう話す

浅川 智仁【著】

ＰＨＰ研究所（2021/01発売）

• サイズ 46判／ページ数 256p／高さ 19cm
• 商品コード 9784569848334
• NDC分類 336.4
• Cコード C0034

出版社内容情報

結局、チームを成長させるものは、リーダーの言葉しかない！　本書は、著者がリーダーとして「泥だらけ」「汗まみれ」になりながら、メンターや先人たちに学び、さらに実体験で知り得た、「やる気」「自信」を生み出し、必ず目標達成させる話し方について、その神髄をお伝えする１冊。
●「チーム員の心をつかむ、リーダーの話し方」
●「やる気を引き出す、リーダーの話し方」
●「自信を持たせる、リーダーの話し方」
●「チームをまとめ、成長させる、リーダーの話し方」
●「目標を達成させる、リーダーの話し方」など、チームが必ず変化する具体的な方法が満載。
チーム員を「あなた色」に染める絵の具は、「あなたの言葉」。どうかこの本で、「リーダーとしての言葉づかい」を学び、チームを、素晴らしい「あなた色」に染めていってください。

内容説明

結局、チームを成長させるものは、リーダーの言葉しかない。「やる気」「自信」「成果」のすべてを生み出す方法。

目次

第１章　チーム員の心をつかむ、リーダーの話し方（面談での話し方１　同情の言葉より、未来への言葉；面談での話し方２　面談での大鉄則　ほか）
第２章　チームのやる気を引き出す、リーダーの話し方（チーム員を、「４つのタイプ」に分けて考える；４タイプに関する、２つの「不都合な真実」　ほか）
第３章　チーム員に自信を持たせる、リーダーの話し方（スモールステップを認めて、褒める；叱るときのＮＧは？　ほか）
第４章　チームをまとめ、成長させる、リーダーの話し方（チームをまとめる、その前に…；旗印を掲げる！　ほか）
第５章　チームの目標を達成させる、リーダーの話し方（リーダーにとって最初の大仕事とは？；全員へのメールで、大きな方向づけを行なう　ほか）

著者等紹介

浅川智仁［アサカワトモヒト］
ライフデザインパートナーズ株式会社代表取締役。営業コンサルタント。モチベーター。１９７８年山梨県生まれ。早稲田大学卒。世界最大級の能力開発企業で、入社２年で年間トップセールスを獲得。のべ１０９人の部下を預かるプレイングマネージャー、支店長を歴任。着任初月に対前月比２３０％の売上実現や、支店メンバーを全国トップのセールスパーソンに育てるなど、リーダーとしても多くの実績を持つ。２００９年に営業コンサルタントとして独立。専門である成功哲学をベースに、脳機能科学などの要素も積極的に取り入れた独自のセールスメソッドを開発。上場企業などでも研修を多く行い、１１，０００人以上のビジネスパーソンや経営者の成績アップに貢献している。２０１０年８月には『Ｔｈｅ　Ｊａｐａｎ　Ｔｉｍｅｓ』が選ぶ「アジアを代表する次世代の経営者１００人２０１０」に選出（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。

[saboshi]

言葉どうのこうのというより、仕事に対する真摯な姿勢を学べた。

2021/09/18

[ももお]

時々、それ大丈夫？というクサい発言がある。

2022/01/15

[Tomoko]

リーダーとしてできていないところが多くて恥ずかしくなった。3つの承認が大切、その上で〜と話してからアドバイスするなどまずは実践が大切。

2021/12/06