トラック運送企業の働き方改革―人材と原資確保へのヒント

森田 富士夫【著】

白桃書房（2019/10発売）

• サイズ B6判／ページ数 177p／高さ 19cm
• 商品コード 9784561742210
• NDC分類 685.6
• Cコード C0063

目次

第１部　働き方改革先進事例―労働時間は短縮できる！（長距離輸送で労働時間を短縮；効率化と生産性向上；荷主との協力した取り組み；給料体系と労働時間短縮）
第２部　人材確保・定着先進事例―短縮時間分を補填する人材確保！（どのような募集が有効か；女性の採用と活用；定着率ＵＰへの取り組み）
第３部　原資確保の先進事例―働き方改革のためには原資が不可欠！（改革には適正な売上拡大が必要；運賃・料金交渉は粘り強く；交渉には戦略が必要）

著者等紹介

森田富士夫［モリタフジオ］
１９４９年茨城県常総市生まれ。物流ジャーナリスト。日本物流学会会員。会員制情報誌『Ｍ　Ｒｅｐｏｒｔ』を毎月発行（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

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[虎ボルタ]

日頃、生活の陰でお世話になっている業界とはいえ、なかなかその中身については知らないものだ。勉強になりました。序盤でツーマン運行について触れており、一人のドライバーが運転している間、もう一人は休めるとあった。休んでいる間、法的には休憩時間とみなされない、とあった。この会社では労基署対応もバッチリと書いてあったが、具体的にどうしているのか知りたかった。

2024/05/04