出版社内容情報
グローバル化・専門家化などが進む中で重要性の増す組織・スタッフ管理などのイシューをピックアップ。
関連分野も含めたこれまでの研究成果を、新進気鋭の研究者たちがコンパクトにまとめた。研究の航海に必携。
内容説明
グローバル化・専門家化などが進む中で重要性の増す組織・スタッフ管理などのイシューをピックアップ。関連分野も含めたこれまでの研究成果を、新進気鋭の研究者たちがコンパクトに整理。
目次
１ 国際人的資源管理論における日本企業批判―日本人海外派遣者問題の再検討
２ 海外派遣帰任者のキャリア・マネジメント―帰国者一般の議論から企業や組織でのマネジメントの議論まで
３ 組織研究の視座からのプロフェッショナル研究レビュー―専門職従事者から知識の担い手への転換とその影響および意義
４ 心理的契約研究の過去・現在・未来―５０年間にわたる研究の到達点と課題
５ 組織成員のアイデンティフィケーション
