人材派遣・紹介業許可申請・設立運営ハンドブック (改訂版)

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  • サイズ A5判/ページ数 528p/高さ 21cm
  • 商品コード 9784539725306
  • NDC分類 673.9
  • Cコード C2034

出版社内容情報

○平成27年改正後の変化に完全対応
 *派遣制度始まって以来の大改正となった平成27年派遣法改正(初版はこの改正に対応したもの)。その後の、平成28年改正、指針の改正、業務取扱いの変更、書式の変更等がすべて盛り込まれている。
 *特に関心の高い「キャリア・コンサルティング」を中心に、大幅加筆


●平成27年労働者派遣法改正のポイント
●労働者派遣事業の設立・運営の手引き
●有料職業紹介事業の設立・運営の手引き
●人材ビジネス経営実務Q&A

資料 改正労働者派遣法/派遣元指針/派遣先指針/通達/Q&A

内容説明

平成27年の派遣法大改正に完全準拠!申請・届出・契約書式や各種規程を網羅した、起業と運営のための決定版!

目次

第1部 平成27年労働者派遣法改正のポイント(平成27年9月30日施行の改正法のポイント;平成27年10月1日施行の改正法のポイント ほか)
第2部 労働者派遣事業の設立・運営の手引き(事前準備および事前相談;会社設立および創業融資について ほか)
第3部 有料職業紹介事業の設立・運営の手引き(有料職業紹介事業の許可基準;許可申請書および提出書類 ほか)
第4部 人材ビジネス経営実務Q&A(人材派遣業を開業するにあたっての適性とは?;派遣会社の新規営業にはどんな方法があるか? ほか)
資料編(労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律;派遣元事業主が講ずべき措置に関する指針 ほか)

著者等紹介

小岩広宣[コイワヒロノリ]
社会保険労務士法人ナデック代表社員。特定社会保険労務士。特定行政書士。上級個人情報管理士。経営法曹会議賛助会員。1973年、三重県生まれ。人材派遣会社を経て2002年に開業し、人材派遣の分野に強い社労士として活躍。派遣業や職業紹介業の許可申請のほか、就業規則や労務管理、社会保険、助成金等の業務を行う。適正な請負業の支援も視野に入れた人材ビジネス支援では全国的な実績を持つ。公的団体や大手企業での講師も務め、専門誌等の執筆実績も多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。