選ばれる調剤薬局の経営と労務管理―競争激化時代を勝ち抜く処方箋

水田 かほる/山中 晶子【共著】

日本法令（2014/02発売）

• サイズ A5判／ページ数 318p／高さ 21cm
• 商品コード 9784539723616
• NDC分類 499.095
• Cコード C2034

内容説明

採用の仕方から賃金制度、就業規則と諸規程、社員教育から職場活性化の取組み事例まで網羅。

目次

第１部　調剤薬局の経営環境（調剤薬局とは；調剤薬局の市場環境；調剤薬局の業務と取扱い商品　ほか）
第２部　調剤薬局の労務管理と就業規則（調剤薬局における労務管理の必要性；調剤薬局の採用；様々な雇用形態　ほか）
第３部　選ばれる調剤薬局へのステップ（社員満足の高い会社が成長する；現状を把握し課題を明確にする；経営理念の浸透で経営者と社員の想いを一つにする　ほか）

著者等紹介

水田かほる［ミズタカホル］
合同会社のぞみプランニング執行役員。社会保険労務士。１９５８年神戸市生まれ。大手鉄鋼メーカー総務部に勤務の後、人材派遣会社で営業および派遣スタッフの労務管理などの実務経験を積み、平成６年社会保険労務士資格取得

山中晶子［ヤマナカアキコ］
合同会社のぞみプランニングチーフコンサルタント。特定社会保険労務士。１９８０年京都市生まれ。同志社大学法学部法律学科卒業。薬局経営者の家庭に生まれ育つ。大学卒業後、大手総合電機メーカーの人事部に勤務した後、実父の経営する薬局のチェーン展開の際に、管理部門担当者として活躍。在職中に社会保険労務士資格を取得。現在は、医療機関、薬局、介護施設を主に担当し、就業規則を中心とした労務管理整備に力を注いでいる（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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